El Màster Universitari en Enginyeria de Telecomunicació que imparteix la UPV modificarà el model de formació tradicional per oferir formació dual
Des del COITCV/AVIT volem felicitar tot l'equip Directiu de l'Escola Tècnica Superior d'Enginyeria de Telecomunicació de la UPV per l'esforç realitzat per tirar endavant el primer màster habilitant de la UPV en què s'implanta aquesta modalitat.
El Màster Universitari en Enginyeria de Telecomunicació que imparte la Universitat Politècnica de València (UPV) modificarà el seu model de formació tradicional per oferir formació dual, una modalitat que permet a l'alumnat combinar les hores lectives amb pràctiques a l'empresa.
Així ho ha aprovat el Consell de Govern celebrat aquest dijous, 29 de setembre, presidit pel rector de la institució, Jose E. capella. El següent pas és enviar-lo a ANECA (Agència Nacional d'Avaluació de la Qualitat i Acreditació d'Espanya) per a la revisió i posterior implantació.
La formació dual és una modalitat acadèmica que permet l'alternança entre la universitat i les empresesa, basada en el principi de complementarietat dels aprenentatges. A través de la signatura d'un conveni marc de col·laboració, universitat i empreses uneixen esforços per convertir l'estudiant en aprenent. Gràcies a aquest màster dual l'alumnat tindrà accés a un contracte de formació en alternança amb el treball retribuït. Segons el conveni aprovat, el màster oferirà 60 places i els estudiants cursaran entre 30 i 48 crèdits en la menció dual.
A aquest conveni s'han sumat un total de 22 empreses capdavanteres del sector que desenvoluparan, al costat de la UPV, aquest pla de formació dual a l'àmbit de l'enginyeria de telecomunicació. Entre elles, es poden citar Indra, Stadler, Electrònica de potència, Celestica València, DAS Fotònica, Accenture, Fotònica VLC; Fermax, Iniciar…
Segons Marival Segarra, vicerectora d'Organització d'Estudis, Qualitat, Acreditació i Llengües de la UPV, “per als alumnes és una manera de formar-se especialment pràctica i aplicada, i establir vincles amb l'entorn empresarial, aprenent directament de professionals. I per a les empreses, resulta una opció molt interessant ja que els permet captar talent alhora que formen els estudiants en àmbits específics del seu interès amb la tutorització de la universitat”.
